滨州市总工会召开家政服务提质扩容推进会

为深入贯彻落实推动家政服务提质扩容和“家政进社区”相关工作要求，促进家政服务业高质量发展。6月14日下午，滨州市总工会联合滨州市家庭服务业协会召开滨州市家政服务提质扩容推进会，山东省总工会权益保障部副部长马长征，滨州市总工会党组书记、分管日常工作的副主席李殿祥，滨州市家庭服务业协会会长王俊卿出席会议并讲话，市总工会党组成员、四级调研员鲍永翔主持会议，各县市区总工会、滨州市家庭服务业协会会员单位和部分一线家政从业人员参加会议。

会上，市总工会和市家庭服务业协会分别传达了《工会家政专业阳光暖心项目实施方案》《关于开展第二届滨州市家政服务业“十佳百美”评选活动的通知》和《滨州市家政服务进社区三年实施方案》等文件精神，就下一步开展试点工作进行了调度部署；滨州康养职业中等专业学校作为工会家政专业阳光暖心项目试点单位详细介绍了学校家政专业课程设置及培训情况。

马长征在讲话中对滨州市总工会在推动家政服务业提质扩容中开展的各项工作给予充分肯定，围绕家政服务提质扩容试点工作的社会需求、素质提升、人才培育、就业前景等方面做了详细解读，希望滨州在推进家政服务项目试点工作方面，要勇于先行先试，抓住重点、稳步推进、提质扩容，力争在全省做出效果、做出经验。

王俊卿指出，党和政府在政策方面对家政行业高度重视和大力支持，为家政服务高质量发展提供了大好形势、千载难逢的机遇。家政服务企业要提高认识、促进转变，找到位置，找到方向，为这个时期的发展和未来的发展定好方向，定好位。他强调，家政企业要勇于担当，规范经营，加强培训，积极推动家政进社区和家政服务高质量发展。

李殿祥指出，家政服务企业要以提高就业质量，满足社会需求为主线，打破惯用的方式方法，提供既有标准化，又有差异化的服务，在思维上、知识上、质量上和情怀上奋力争先，将家政服务业做强、做大、做好、做优。他强调，要加强对家政服务提质扩容工作重要性和现实性的认识，从三个方面加大探索创新力度,广泛开展试点工作。一是强化工会家政就业技能培训，推动培养高素质家政人才队伍，要以就业市场需求为导向, 着眼培养综合性、高素质家政从业人员。二是开展家政专业阳光暖心项目试点，推行“学历证书+若干职业技能等级证书”双证制度。要做好对困难职工家庭子女定向培养。和家政服务业从业人员学历提升教育。三是培育家政服务业劳务新品牌，提高家政从业人员就业质量。要通过培育“齐鲁家政师”，推树“最美齐鲁家政人”等方式，共同提升“齐鲁家政”品牌影响力，力争将滨州家政服务行业打造成一个大有作为的朝阳产业。